- Bosh sahifa
- Biznes boshqaruv
Kursning xususiyatlari
Biznesni boshqarish (xalqaro dastur - Pearson BTEC jalb qilingan holda)
- Davomiyligi: 4 yil
- Til: Ingliz
- Korpus: C
- Kunduzgi ta'lim (yillik): 25.000.000 so'm
- galina.pan@cambridge.uz
40 yildan ortiq muvaffaqiyatli o’qitish tajribasiga ega bo’lgan bizning BTEC International Business Level 3 darajali malakalarimiz hukumatlar, sanoat va oliy ta’lim tomonidan xalqaro miqyosda tan olingan. BTEC International Level 3 darajali malakasi talabalarga to’g’ridan-to’g’ri birinchi kursdan yoki yuqori darajadagi o’qish orqali ish joyiga o’tish imkonini beradi. Har yili 100 000 dan ortiq BTEC talabalari universitetga hujjat topshirishadi. Bizning kasbiy tayyorgarligimiz. BTEC taʼlimga oʻquvchilarga yoʻnaltirilgan yondashuvni taʼminlaydi, moslashuvchan birlikka asoslangan tuzilma va loyiha asosida baholashda qoʻllaniladigan bilimlar. BTEC bandlik va oliy ta’limda muvaffaqiyatga erishish uchun zarur bo’lgan amaliy, shaxslararo va fikrlash qobiliyatlarini har tomonlama rivojlantirishga qaratilgan.
BTEC o’ttiz yildan ortiq vaqt davomida talabalarni amaliy, amaliy, shaxslararo munosabatlar va fikrlash qobiliyatlarini rivojlantirishga jalb qiluvchi global ta’lim hamjamiyatlari uchun tan olingan tanlab olingan brenddir. Pearsonning BTEC malakalari toʻplami, Oliy Millatlar (HN) oliy taʼlim va sanoat tomonidan 4 va 5-darajali asosiy kasbiy malaka sifatida keng qoʻllab-quvvatlanadi. BTEC dunyodagi eng muvaffaqiyatli amaliy taʼlim brendlaridan biri boʻlib, talabalarga amaliy shaxslararo munosabatlarni rivojlantirishga yordam beradi. Pearson BTEC Higher National Business Qualifications 4 va 5-bosqichlarda yuqori sifatli kasbiy va texnik ta’limga bo’lgan ehtiyojni qondirish uchun ishlab chiqilgan. Ular talabalarga aniq ishga joylashish istiqbollarini va 6-darajali diplomni taqdim etadilar.
Kurs haqida
Nega Pearson BTEC Higher Nationals’ni tanlaysiz?
Pearson BTEC Oliy Milliy malakalari o’quv dasturiga o’quvchilarga qaratilgan yondashuvga asoslanadi. Talabaning ishga joylashish va oliy ta’limda muvaffaqiyat qozonishi uchun zarur bo’lgan amaliy, shaxslararo va fikrlash qobiliyatlarini rivojlantirishga qaratilgan moslashuvchan, modulli tuzilma mavjud. Ular eng yangi kasbiy standartlarni ifodalaydi va talabalarga ish uchun ko’nikma va xatti-harakatlarni rivojlantirish imkoniyatini beradi, masalan, guruh loyihasida ishtirok etish yoki mijoz topshirig’ini bajarish. Talaba talabalarga kasbiy tan olinishi yoki a’zo bo’lish yo’lida yordam berish uchun professional yoki savdo malakasidan yoki tanlangan professional organlarga a’zolikdan ozod qilishni so’rashi mumkin.
Bu malakalar kimlar uchun?
Pearson BTEC International Level 3 Biznes boshqaruvi malakalari, birinchi navbatda, biznes sohasida, avvalo oliy ma’lumot orqali, biznesda aspiranturada ishga joylashish yoki, muqobil ravishda, kichik o’quv kurslari orqali ishga kirishni xohlovchi 16-19 yosh guruhidagi talabalarga mo’ljallangan. Kichik biznesda ishlash.
Siz nimani o’rganasiz
Bizning BTEC Higher Nationals in Business dasturlarimiz talabalarga ish beruvchilar izlayotgan asosiy ko’nikmalar, fazilatlar va kuchli tomonlarni rivojlantirishga yordam beradi. Biz ish qobiliyatini beshta asosiy toifaga ajratamiz:
Muammoni hal qilish qobiliyatlari. Bularga quyidagilar kiradi:
- – tanqidiy fikrlash
- – odatiy bo’lmagan muammolarni hal qilish uchun ekspert va ijodiy echimlardan foydalanish
- – ijodiy g’oyalarni shakllantirish va muloqot qilish
- – tizimlar va raqamli texnologiyalardan foydalanish.
Mustaqil ko’nikmalar:
- – o’zini o’zi boshqarish
- – moslashuvchanlik va chidamlilik
- – o’z-o’zini nazorat qilish va o’z-o’zini rivojlantirish
- – fikrlash, rejalashtirish va ustuvorliklarni belgilash.
Shaxslararo ko’nikmalar:
- – yetakchilik qobiliyati
- – samarali muloqot qilish
- – boshqalar bilan ishlash
- – gapirish va ta’sir qilish
- – taqdimot ko’nikmalari.
Tijorat qobiliyatlari:
- – tadbirkorlik sohasi haqida xabardorlik
- – sotish
- – marketing va reklama
- – byudjetlarni boshqarish va monitoring qilish.
Biznes ko’nikmalari:
- – kompaniya turlari va huquqiy tuzilmalardan xabardorlik
- – hisob-faktura
- – moliyaviy ma’lumotlarni taqdim etish
- – Biznes boshqaruvi.
SEMESTR I | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
EXPBUS6 | Biznesni o‘rganish | 6 | |||||||||
RESPMC6 | Marketing kampaniyasini tadqiq qilish va rejalashtirish | 6 | |||||||||
BUSFIN6 | Biznes moliyalari | 6 | |||||||||
INTLBUS6 | Xalqaro biznes | 6 | |||||||||
APPMAT16 | Qo‘llanma matematika | 6 | |||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR II | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
DIGMAR6 | Raqamli marketing | 6 | |||||||||
MANEVN6 | Tadbirlarni boshqarish | 6 | |||||||||
BUSDM6 | Biznes qarorlar qabul qilish | 6 | |||||||||
PRNMAN6 | Boshqaruv tamoyillari | 6 | |||||||||
STECHP6 | Sotish texnikalari va jarayonlari | 6 | |||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR III | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
BUSBENV | Biznes va biznes muhiti | 6 | |||||||||
MARPP | Marketing jarayonlari va rejalashtirish | 6 | |||||||||
HRM | Inson resurslarini boshqarish | 6 | |||||||||
MANSBP | Muvaffaqiyatli biznes loyihasini boshqarish | 6 | |||||||||
Tanlov fan | 6 | ||||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR IV | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
LEDMAN | Liderlik va menejment | 6 | |||||||||
ACCOUN | Buxgalteriya hisobining tamoyillari | 6 | |||||||||
Tanlov fan | 18 | ||||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR V | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
RESPRO | Tadqiqot loyihasi | 6 | |||||||||
ORGBEH | Tashkiliy xulq-atvor | 6 | |||||||||
MARINA | Marketing tahlili va analitika | 6 | |||||||||
MANRSB | Kichik biznesni boshqarish va yuritish | 6 | |||||||||
Tanlov fan | 6 | ||||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR VI | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
RESPRO | Tadqiqot loyihasi | 6 | |||||||||
CONIPL | Iste’molchilar huquqlarini himoya qilish va intellektual mulk to‘g‘risidagi qonun | 6 | |||||||||
HRVCOS | Inson resurslari – tashkilot muvaffaqiyatiga qo‘shgan qiymat va hissasi | 6 | |||||||||
Tanlov fan | 12 | ||||||||||
JAMI | 30 |
SEMESTR VIII | |||||||||||
---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
KOD | KURS NOMI | ECTS | |||||||||
INTERN | Amaliyot | 6 | |||||||||
FINWOR | Bitiruv malakaviy ishi | 12 | |||||||||
Tanlov fan | 12 | ||||||||||
JAMI | 30 |